В текущем году 166 выпускников вузов и средних специальных учебных заведений пополнили ряды тружеников сферы образования, промышленности, АПК, культуры, спорта Гомельского района. С молодыми специалистами, прибывшими на первое рабочее место, проводят встречи лидеры профсоюзного движения, депутаты, представители отделов и служб райисполкома, председатели сельисполкомов.
Председатель районного Совета депутатов Виктория Ладутько совместно с председателем районного объединения профсоюзов Ларисой Леглик,действуя в рамках подписанного в 2019 году соглашения о сотрудничестве, провела встречи на рабочих местах молодых работников. К ним присоединились руководители районных организаций отраслевых профсоюзов.
На встрече, прошедшей в организациях Улуковского сельсовета, молодые специа-листы задали немало вопросов.Больше всего прозвучало вопросов по жилью. Разъяснения дала председатель Улуковского сельисполкома Жанна Бизня.
— Советую постоянно мониторить официальный сайт Гомельского райисполкома, — отметила Жанна Александровна. — В специальном разделе размещается информация о доступном арендном жилье. Но получить его молодой специалист может лишь при соблюдении нескольких условий: у него лично или у родственников в населенном пункте, где он работает, нет жилого помещения и арендное жилье находится по месту работы. Тогда руководство сельхозпредприятия, учреждения или организации может ходатайствовать о выделении молодому специалисту арендного жилья. Важно помнить, что оно предоставляется на условиях сохранения трудовых отношений. Кроме того, предоставление арендного жилья не является препятствием для постановки на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий на территории данного сельсовета.
Чтобы познакомиться с молодыми специалистами, изучить условия их труда, выявить проблемные вопросы в адаптационный период, Виктория Ладутько и Лариса Леглик направились в Урицкий сельсовет. Директор Урицкой средней школы Марина Белько провела представителей района на рабочие места молодых
педагогов.
Как отметила Виктория Ладутько, встреча прошла в позитивной атмосфере:
— Начинающие учителя английского языка Анна Лебедева и Дарья Горленко особых трудностей не испытывают, так как сами окончили эту школу и обе из семей педагогов. По преподаванию предмета помощь им оказывает наставник, а по ведению школьной документации можно обратиться к любому педагогу.
К диалогу присоединилась Анна Ковалёва, наставник молодых коллег, которая отметила ответственность и желание подопечных достигать результата.
Андрей Летецкий пришел в КСУП «Урицкое» на должность инженера, получил от организации комнату в агрогородке Урицкое. За ним закреплен наставник, инженер по механизации, который профессионально сопровождает молодого коллегу в начале его работы.
— С ветеринарным фельд-шером Степаном Поляковым мы встретились на молочно-товарном комплексе в деревне Старая Белица. Молодой человек знал, куда придет работать, ведь у него было целевое направление от КСУП «Урицкое», — рассказала Лариса Леглик. — Хотя ему и тяжело приходится в начале трудового пути, но он понимает и уровень ответственности, и задачи, которые перед ним поставлены. А в целом условия труда молодежь устраивают.
Председатель районной организации Белорусского профсоюза работников АПК Александр Гриньков, встречаясь с молодыми специалистами КСУП «Тепличное», отметил, что для них самым важным является вопрос обеспеченности жильем:
— Это еще и важное условие закрепляемости кадров на селе. Например, молодым специалистам, работникам ОАО «Совхоз-комбинат «Сож», предоставлено место в общежитии, есть возможность получить арендное жилье.
Председатель Терюхского сельисполкома Анатолий Цалко на встрече с молодыми специалистами, которые приступили на работу в организациях, расположенных на территории Терюхского сельсовета, рассказал, как получить отдельное жилье, даже арендное, чтобы можно было строить планы о создании семьи.
Ознакомил молодежь с возможностями разнообразного культурного досуга и занятий спортом: в Новой Гуте работают Дом культуры и СДЮШОР Гомельского района. Анатолий Андреевич призвал молодежь быть активнее и предлагать интересные идеи и инициативы для реализации на территории сельсовета.
— Представителей районного объединения профсоюзов также интересовали и другие аспекты, касающиеся организации труда и создания условий для вновь прибывших молодых специалистов, — отметила Лариса Леглик.
В ходе посещений организаций и предприятий председатель районного объединения профсоюзов и профсоюзный инспектор труда районного объединения профсоюзов Наталья Прийма проводили мониторинг соблюдения нанимателями законодательства о труде в отношении молодых специалистов. Не обошлось без профсоюзных рекомендаций на устранение выявленных нарушений при оформлении трудовых отношений с молодыми специалистами, законодательства об охране труда.
Ирина ГРОМЫКО.
Текст взят с сайта https://sozhnews.by/novosti/166